ホテルソニア小樽 和食調理│年休118~121日/最大10連休可能/昇給・賞与あり
大手ホテルグループの安定・安心な環境で、調理経験を活かして活躍!
小樽運河沿いに建つ「ホテルソニア小樽」。ヨーロピアンテイストで統一されたクラシカルなデザインが特徴で、ホテル内レストランでは、北海道産の新鮮な食材を大胆かつ繊細に調理した華麗なお食事をご提供しています。
あなたには、スキルや経験に応じて仕込みから盛り付けまでの様々な業務をお任せし、発注業務やアルバイトスタッフの指導もお願いします。国内で約150棟のホテルを展開するマイステイズ・ホテルマネジメント運営という安定基盤も大きな魅力!
■年間休日118日~121日でしっかり休める
■バースデーや結婚などの特別休暇あり
■有給と長期連続休暇制度で最大10日間お休み
■奨学金返還支援制度(規定あり)
従業員割引制度、各種手当、インセンティブといった幅広い待遇・福利厚生があり、育児・介護時短制度など、ライフスタイルの変化に応じて利用できる制度も整備。大手ホテルグループという安定・充実した環境で、長期・確実なキャリアを築きたいという方にピッタリの環境です。
※この求人は2024年12月5日時点の情報です
- マイカー通勤可
仕事内容
「ホテルソニア小樽」にて、和食調理の業務をお任せいたします。
――【具体的な業務内容】
ホテルソニア小樽内にあるレストランでの調理全般のお仕事です。スキルや経験に応じて調理を行い、仕込みから盛り付けまでの様々な調理業務、発注業務やアルバイトスタッフの指導もお願いします。
募集内容
- 募集職種
調理・キッチンスタッフ
- 雇用形態
正社員
- 勤務地 / アクセス
北海道小樽市色内1-4-20
「小樽駅」より徒歩8分
小樽ICより車で5分
- 勤務時間
6:00~21:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分)
- 給与
【月給】
180,000円~300,000円
※年齢・経験・能力・前職給与を考慮して優遇
【別途支給手当】
交通費規定支給(月額上限50,000円まで)
時間外手当
■昇給
年1回(会社の業績と個人の評価による)
■賞与
年2回(会社の業績と個人の評価による)- 休日・休暇
シフト制
■年次有給休暇(初年度10日)7月に付与
■長期連続休暇
┗夏期最大10日間(公4+有6)、冬期最大6日間(公3+有3)
■特別休暇
┗結婚最大12日間(特別休暇7+有5)、配偶者出産最大7日間(特別休暇2+有5)、永年勤続最大5日間(特別休暇3+有2)、バースデー(誕生月内の1日) 他
年間休日118~121日(年度による)- 福利厚生
◆社会保険完備
◆車・バイク通勤可
◆キャリアコース手当(地域手当)
◆時間外手当(※固定残業手当を一部導入)
◆休日勤務手当、深夜勤務手当、役職手当、管理職手当、宿直手当、インセンティブなど
◆奨学金返還支援制度(規定あり)
◆制服貸与
◆健康診断
◆慶弔見舞金
◆育児短時間勤務制度(入社2年目以降に適用可能)
◆介護短時間勤務制度
◆資格取得支援制度
◆従業員割引制度 等- 応募条件
高卒以上
■必須経験・資格・スキル
・ホテルやレストランなどの調理経験者(年数・ジャンル不問)
■歓迎経験・資格・スキル
・調理師免許有取得者
・調理専門学校卒業の方
選考フロー
- 選考の流れ
▼おもてなしHRからご登録
▼書類選考
▼面接2回
▼内定- 面接関連事項・予定地
ホテルソニア小樽にて行ないます。
情報提供元:
こちらの求人情報は「おもてなしHR」に掲載されている情報です。
転職サポートご登録後、キャリアアドバイザーが求人をご案内いたします。
労働条件に関する重要事項
- 従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
- 就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
- 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。