エクシブ琵琶湖 洋食調理
新しい場所で心機一転、おもてなしの料理を。寮・社宅制度で安心して新生活を始められます。
■月給260,000円以上!昇給・賞与で頑張りを評価
■年間休日125日!プライベートも充実できる環境
■住宅手当や寮社宅制度で新生活を応援します
■充実の福利厚生で長く安心して働ける職場です
ーー【琵琶湖の畔で心温まるおもてなしを】
琵琶湖の雄大な自然に抱かれた当施設で、お客様の心に残る洋食調理をお任せします。旬の食材を活かし、一皿一皿に真心を込めてお客様へ感動をお届けするお仕事です。訪れるすべての方に最高のひとときを提供するため、チーム一丸となっておもてなしの心を大切にしています。あなたの培ってきた技術と情熱を、この美しい場所で存分に発揮してください。
ーー【安定した環境でキャリアを築く】
正社員として、月給267,900円からの安定した給与に加え、年2回の賞与と年1回の昇給であなたの努力をしっかりと評価します。社会保険完備はもちろん、従業員食堂や当社運営施設の優待利用、カフェテリアプランなど、日々の生活を豊かにする福利厚生が充実。育児休業や短時間勤務制度もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応しながら、安心して長くキャリアを築ける環境が整っています。
※2025年12月19日時点の情報です
- 年間休日120日以上
- 寮社宅・住宅補助あり
- U・Iターン歓迎
仕事内容
弊社会員制ホテル内レストランでの調理業務をお任せいたします。
募集内容
- 募集職種
調理・キッチンスタッフ
- 雇用形態
正社員
- 勤務地 / アクセス
滋賀県米原市磯1477−2
JR米原駅からタクシーまたはばすにて約10分
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- 勤務時間
詳細はお問い合わせください
- 給与
月給:267,900円〜297,900円
■別途支給手当
通勤手当:実費支給 上限150,000円/月
厨房職手当:月30,000円(副料理長補佐以上は対象外)
昇給:年1回
賞与:年2回
■モデル年収例
3,976,000円〜4,646,400円
雇用期間:無期
※試用期間:3カ月(同条件)- 休日・休暇
シフト制
交代制
月6日〜12日 ※配属施設・時期により異なる
有給休暇
慶弔・特別休暇
産前・産後休暇
育児休業
短期育児休業
介護休業 他
実質年間休日125日(有給休暇の計画的取得分5日を含む)- 福利厚生
・社会保険完備
・従業員食堂(ホテル勤務)
・当社運営施設の優待利用
・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度/40,000円分のポイントを毎年付与)
・通信教育受講費用/資格取得費用補助
・結婚・出産祝金・傷病・災害見舞金
・育児休業/出生時育児休業
・短期育児休業制度(はぐくみ休暇)
・延長保育料補助
・ベビーシッター利用補助
・勤務地限定・短時間勤務
・介護休暇/介護休業
・就労復帰支援(GLTD)
・介護休業補償
・社員持株会(会社から奨励金支給)
・選択制確定給付企業年金
・財形貯蓄- 応募条件
■必須経験・資格・スキル
・実務経験3年未満(一般スタッフ)
・実務経験3年以上(主任)
■歓迎経験・資格・スキル
・ホテル内での調理業務経験者
・調理師免許をお持ちの方
選考フロー
- 選考の流れ
▼おもてなしHRからご登録
▼書類選考
▼面接2回
▼内定
情報提供元:
こちらの求人情報は「おもてなしHR」に掲載されている情報です。
転職サポートご登録後、FURUMAUのキャリアアドバイザーが求人をご案内いたします。
労働条件に関する重要事項
- 従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
- 就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
- 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

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