Tマークシティホテル金沢 ホテル・旅館 / 正社員 / リーダー・チーフ・シェフ ド パルティ
今年3月オープン!調理経験者募集。家族との時間をつくりたい方にぴったり
調理経験者の方を募集しています。お任せしたいのは朝食調理のリーダー候補。今までのご経験を活かしていただける環境です。勤務時間は15時までなので、夕方以降は家族と過ごしたり、プライベートのことに時間を使っていただけます。有休取得率は90%以上なので旅行に行ったり学校行事に参加したり、子どもの成長に寄り添えるのも嬉しいポイント。キャリアアップとプライベートの充実、どちらも叶えませんか。
【この企業・施設について】
「Tmark City Hotel」では、お客様の感動につながる一歩踏み込んだサービスを提供したいという考えのもと、スタッフ一人ひとりが個性を発揮しながら活躍できる環境づくりにも取り組んでいます。東京・京都・札幌(2施設)、そして2022年3月にOPENした金沢の5施設を展開。主要観光地へのアクセスの良さ、充実した設備、きめ細やかなサービスで、各ホテル口コミサイトでも高評価を獲得しています。
- 残業月30時間以内
- 産休・育休取得実績あり
- マイカー通勤可
- 交通費全額支給
仕事内容
2022年3月にOPENしたばかりの新しいホテル「Tマークシティホテル金沢」内のビュッフェスタイルレストランにて、朝食調理のリーダー候補として、各種業務をお任せします。
<主な業務内容>
・調理
・料理の仕込み
・備品管理
・食材の発注
・洗い場
・料理の補充
・シフト管理
・ホールサービス
<リーダー候補としてお迎えします!>
朝食調理のリーダー候補として、パートスタッフ3名と共に調理業務をお任せします。
あなたからの朝食についての企画(新メニューや、季節ごとのイベントなど)やアイデアは積極的に取り入れていきたいと考えていますので、ぜひ手腕を発揮してください!
<レストランについて>
Tマークシティホテル金沢内にある全28席のレストランでは、朝食をビュッフェスタイルでご提供しています。
四季折々のこだわり食材を使い、洋食はもちろん、和食も含め充実したバラエティ豊かなメニューを、毎朝一つひとつ真心込めてご用意しています。
<仕事のやりがい>
お客様との関わりの中で、リピート客や長期滞在客のお名前やお顔を覚えるようになると、お客様がスタッフを覚えてくださることも多く、直接お褒めの言葉を頂けた時などはやりがいを感じます。
<仕事のきびしさ>
朝早くからの出勤のため、日々の体調管理を意識することが大切です。また、集団のお客様が宿泊されたときや繁忙期は仕事量が増えるので、臨機応変な対応が求められます。
<職場の雰囲気>
Tマークシティホテル金沢のレストランスタッフは、ベテランが中心です。スタッフ人数もそれほど多くないため、部署の垣根はほとんどなく、円滑にコミュニケーションをとっています。フロントスタッフとの雑談の中から季節のイベント時のメニューのアイデアが浮かんだりと、お互いに刺激を受けながら協力し合っています。また、当ホテルは朝食のご利用のみも可能。このため近所の方にご利用いただくことも多く、料理をサーブする際にお声がけいただくこともあります。
募集内容
- 募集職種
リーダー・チーフ・シェフ ド パルティ
- 雇用形態
正社員
- 勤務地 / アクセス
石川県金沢市片町2-21-7
「片町パシオン前」バス停より徒歩約1分
- 勤務時間
5:30~15:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分)
※残業月5時間以内
<シフト例>
5:30~14:30
6:00~15:00- 給与
月給240,000円~280,000円
・別途支給手当
通勤交通費 全額支給
時間外手当 全額支給
深夜手当 全額支給
昇給/業績、技能、勤務成績による
賞与/業績による
※試用期間3カ月/同条件- 休日・休暇
シフト制(月8~9日)
有給休暇(取得率90%以上)※入社6カ月後10日付与
慶弔休暇
産前産後・育児休暇(取得、復帰実績あり)
介護・看護休暇
※年間休日105日- 福利厚生
社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)
制服貸与
服装自由
マイカー通勤可(応相談/駐車場無料)- 応募条件
<必須経験・スキル・資格>
下記いずれかに当てはまる方
・飲食店などでの調理業務経験がある方(宿泊業界でのご経験は不問です)
└スキルレベル:切り付けが出来ればOK
※高卒・専門卒以上
<この求人に向いている人>
・調理が好きな方
・メニューや企画を考えることが好きな方
・コミュニケーションを大切にできる方
・報告、連絡、相談を意識して、コミュニケーションを大切にできる方
・積極性をもって仕事に取り組める方
・柔軟な考え方や、向上心を持って仕事に取り組める方
<この求人に向いていない人>
・1人で作業することが好きな方
・単純作業が好きな方
選考フロー
- 選考の流れ
▼おもてなしHRよりご応募
▼採用担当者からご連絡します
▼書類選考
▼面接(1回)※Web面接可
▼内定
※応募~内定までは2週間を予定しています。- 面接関連事項・予定地
情報提供元:
こちらの求人情報は「おもてなしHR」に掲載されている情報です。
転職サポートご登録後、キャリアアドバイザーが求人をご案内いたします。
労働条件に関する重要事項
- 従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
- 就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
- 有期労働契約を更新する場合の基準(通算契約期間または更新回数の上限を含む)
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。